JAVVA est une organisation de jeunesse dont la mission est de promouvoir les échanges interculturels, la participation active des jeunes et leur mobilité, et ce, afin qu’ils puissent jouer pleinement leur rôle de citoyens actifs, responsables et critiques au sein de la société, indépendamment de leur appartenance politique, sociale, ethnique et religieuse. 

JAVVA est active dans le domaine des échanges internationaux et des projets de bénévolat à court, moyen et long-terme, aussi bien par le biais de l’envoi de jeunes à l’étranger que par le biais de l’accueil de jeunes étrangers sur des projets non-lucratifs en Belgique, et participe à différents événements de la vie associative belge. 

Depuis plusieurs années, JAVVA travaille prioritairement sur la question des migrations et l’inclusion de publics plus fragilisés. Concrètement, l’ASBL vise à inclure sur ses projets de volontariat des demandeur·se·s de protection internationale et des jeunes ayant moins d’opportunités.  

JAVVA est en transition vers une gouvernance collaborative. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l’équipe. 

Nous recrutons un·e détaché·e pédagogique (un·e enseignant·e, nommé.e de manière définitive) pour entrer en fonction à partir du 1er janvier 2024. 

Missions principales du·de la détaché·e pédagogique : 

Vous serez responsable de  vos projets, de leur initiation jusqu’à leur finalisation et vous travaillerez en étroite collaboration avec les membres de l’équipe afin de : 

• Initier, accompagner et coordonner différents projets de volontariat en Belgique (recherche de subsides, mise en œuvre, recherche et suivi des partenariats, promotion auprès des volontaires et évaluation) : 

• Actions locales (projets d’un à deux jours) 

• Projets résidentiels de rencontre interculturelle et de volontariat 
• Projet d’inclusion des demandeur·se·s de protection internationale et des jeunes  ayant moins d’opportunités (JAMO) à travers le volontariat, entre autres via des projets courts terme.   

• Assurer l’accompagnement pédagogique, le recrutement et le suivi des jeunes dans le cadre des programmes européens tels que le Corps Européen de Solidarité (CES) ainsi que la co-écriture du rapport final.  
• Selon les demandes, accompagner les jeunes volontaires dans l’élaboration et la construction de projets ; 
• Accompagner les structures partenaires dans l’accueil des volontaires ; 

• Élaborer et animer des formations régulières : formations à la rencontre interculturelle, formation pré départ, formation des « team leaders » pour les chantiers internationaux, … ; 
• Supervision des chantiers à destination des jeunes volontaires  de l’association ; 
• Promouvoir, développer et animer différents projets de sensibilisation au dialogue interculturel et à la migration, au sein des écoles et structures jeunesse ; 
• Promouvoir les activités de JAVVA (lors de salons par exemple) ; 
• Mener des séances d’information sur le volontariat international auprès de structures jeunesse et des écoles ; 

• Créer des ponts entre l’éducation non formelle et le milieu scolaire 
• Créer et améliorer les supports pédagogiques pour les différentes activités 
• Participer aux réunions d’équipe et soutenir l’ensemble des projets de l’association 

Profil recherché : 

• Connaissance et expérience des questions d’interculturalité, de citoyenneté, de droits humains, de migrations et de participation citoyenne ; 
• Connaissance des outils d’éducation non-formelle ; 
• Avoir une bonne capacité d’écoute (active) et une connaissance pratique d’outils et techniques de communication bienveillante et gestion de conflits ; 
• Faire preuve d’esprit d’équipe ; 

• Capacité d’adaptation 
• Capacité d’animation et de gestion de groupes ; 
• Aptitudes rédactionnelles ; 
• Bonne maîtrise des outils informatiques classiques ; 
• Maitrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit – Minimum niveau B1  

• Être organisé·e, autonome, flexible et proactif·ve, faire preuve d’initiatives ; 
• Partager les valeurs de JAVVA ; 
• Volonté d’intégrer une équipe qui se tourne vers la gestion collaborative ; 

Sont considérés comme des atouts : 

• Connaitre les outils de communication digitale (Facebook, Instagram, …) ; 
• Avoir une expérience en gestion de projet avec des jeunes ; 
• Une expérience dans le volontariat international ; 
• Etre détenteur·trice d’un permis B (déplacements fréquents).  

Conditions d’octroi du poste : 

Répondre aux conditions du détachement pédagogique en Organisation de Jeunesse, à savoir : 

• Etre enseignant·e, nommé·e de manière définitive, à temps plein et obtenir l’accord du Pouvoir Organisateur de son école  

• Être âgé·e de 21 ans au moins  

Conditions de travail : 

• Poste à pourvoir au 1er janvier 2024 pour une durée de 3 ans (renouvelable) 

• Emploi à temps plein au siège de l’association à Anderlecht. 
• Le travail en soirée ou les week-ends, les activités résidentielles, les voyages pour     raisons professionnelles sont constitutifs de la fonction et sont ponctuellement requis. Une certaine flexibilité et disponibilité sont donc nécessaires. 
• 75% des frais de déplacement domicile – travail sont pris en charge par l’ASBL. 

Pour répondre à l’offre : 

• Envoyez CV, lettre de motivation, et une proposition d’une action locale dans le cadre du projet W.I.TH (maximum 1 page recto/verso)  
• Date limite des rentrées des candidatures le 21 aout 2023, à envoyer à Jessica Kanda, à l’adresse suivante : project@javva.org 
• Note : Seul·es les candidat·es présélectionné·es seront contacté·es pour un entretien.